Budaörs, Józsefváros és a Hegyvidék önkormányzata is csatlakozik a munkáltatók csoportjához, akik nemcsak analizálják a nemek közötti bérkülönbségeket, hanem azokat a munkavállalóik és a nyilvánosság számára is nyilvánosak teszik. Erről az Amnesty International Magyarország adott ki tájékoztatót pénteken.
A közlemény szerint a munkaerőpiac az a terület, ahol a nők hátrányos megkülönböztetése továbbra is több formában megnyilvánul, így a nők és férfiak közötti átlagos bérkülönbség terén is. Magyarországon ez körülbelül 17 százalékos bérkülönbséget jelent, amely a legrosszabb helyek egyikét jelenti az Európai Unióban.
Ez az eltérés azt jelenti, hogy a női munkavállalók átlagosan évi 1,5 millió forinttal keresnek kevesebbet. Idén eddig tíz polgármesteri hivatal és önkormányzat lépett a munkaerőpiaci átláthatóság és a nemek közötti egyenlőség érdekében – emelte ki Csernus Fanni, az Amnesty International Magyarország szakértője.
Eddig több tucat önkormányzat, szakszervezet és civil szervezet, valamint márciusban hét újabb polgármesteri hivatal és önkormányzat csatlakozott a kampányhoz.
Forrás 24.hu
