Maruzsa Zoltán (Fotó: Maruzsa Zoltán / Facebook)
„A hatályos jogszabályok lehetőséget biztosítanak Maruzsa Zoltán számára, hogy a tizennégy évnyi fizetés nélküli szabadság után visszatérhessen előző munkakörébe, ami 2026. május 15-én meg is történt. Tudatában vagyunk az ELTE munkajogi kötelezettségeinek. Ugyanakkor úgy véljük, hogy az egyetem működése jogi, morális és szakmai normák együttesén alapul” – írták nyílt levelükben néhány egyetemi professzor magánszemélyként. A Hvg.hu cikkében említett aláírók – Prof. Varga Zsuzsanna, Prof. em. Erdődy Gábor, Prof. Szilágyi Ágnes, Prof. em. Székely Gábor, Dr. Mátay Mónika, Prof. em. Csepeli György, Dr. Szabari Vera, Dr. Krász Lilla, Prof. Olay Csaba, Prof. Polyák Gábor, Dr. Czoch Gábor, Prof. Schein Gábor, Prof. Ferenczi Attila – kiemelik, hogy az egyetem nem csupán munkahely, hanem egy értékközösség, ezért Maruzsa Zoltán visszatérése nem csupán jogi kérdésként kezelhető.
„Az ELTE célja a szakmai tudás átadása mellett a szabad és felelős értelmiségiek, valamint a jövő pedagógusainak képzése. Az utóbbi másfél évtized oktatáspolitikai lépései véleményünk szerint azonban csorbították az oktatás szabadságát és az iskolai autonómiát, ezzel nehéz helyzetbe hozva azokat a tanárokat, akik kiállnak ezekért az értékekért.”
Kiemelik, hogy nyílt levelükkel nem a személyes megbélyegzés a céljuk, hanem szeretnék ösztönözni egy nyílt, felelősségteljes és őszinte szakmai párbeszédet arról, hogy milyen alapelvek mentén szeretnék alakítani az egyetem jövőjét.
„Meggyőződésünk, hogy felelősséggel tartozunk hallgatóknak, oktatóknak és az egyetemi közösség minden tagságának, ezért fontos, hogy ezekről a kérdésekről ne hallgassunk. Az egyetem alapértékeinek védelme mellett a korábban hátrányos helyzetbe került pedagógustársaink iránti morális szolidaritás szellemében fogalmazzuk meg álláspontunkat.”
Fontosnak tartják azt is, hogy a jogalkotó vizsgálja felül a felsőoktatási intézményekben a hosszú fizetésnélküli szabadság után visszatérő közalkalmazottakra vonatkozó szabályokat. „Támogatjuk olyan rendelkezések kidolgozását, amelyek az egyetemek számára – megfelelő garanciák mellett – mérlegelési lehetőséget nyújtanak abban az esetben, ha valaki négy vagy annál több éven keresztül távol volt az intézménytől, és nem vett részt tudományos, oktatói tevékenységében, valamint az egyetemi közösséggel fenntartott kapcsolataiban” – olvasható a levélben.
Forrás hang.hu
